近日，恩施州监测中心召开中层干部任前集体谈话会。州中心主任、党支部书记张念胜受省厅党组安排，并代表中心对新任中层干部作任前集体谈话，州中心副主任、党支部纪检委员王泞主持会议。4名新任中层领导干部参加会议。

　　张念胜同志就提升能力素养、积极履职尽责、注重修养德行等三方面对新任职干部提出希望和嘱托。

　　一要锤炼党性，做政治强的干部。无论是党员，还是非党员，都是党的干部。要旗帜鲜明讲政治，锤炼坚强党性，对党忠诚、立场坚定、敢于担当，不断提高政治站位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，用实际行动坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。二要勤奋学习，做能力强的干部。牢固树立终身学习意识，全面加强政治理论学习和监测业务及法律法规等方面知识的学习，努力提高学习理解政策的能力、驾驭复杂局面的能力、做群众工作的能力。三要改进作风，做作风强的干部。按照省厅党组和中心关于党风廉政建设及作风建设的相关要求，严格规范自己的行为，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，不碰红线，守牢底线。四要强化定力，做心力强的干部。增强心理定力，不畏惧、不气馁，抗折腾、抗打击，真正炼成“蒸不烂、煮不熟、捶不扁、炒不爆、响当当一粒铜豌豆”。积极调整心态，勇于迎接挑战，努力把工作和事业提高到新水平。

　　干部的提拔意味着干部个人角色的转换，要学会讲团结、守规矩、常沟通，摆正位置，尽快进入角色。一是要加强团结意识。牢固树立“一盘棋”理念，多换位，能补位，团结协作，凝聚最大合力，实现心往一处想，劲往一处使。二是要守规矩。严格遵守党和国家的各项方针政策，依法依规，按章办事，正确行使职权。三是要常沟通。要做到上下级之间勤沟通，科室之间多通气，统一认识、相互支持、相互促进。四是要快速进入角色，积极履职尽责。保持高度的责任感和热情的工作态度，真正扑下身子，在各自领域干出成绩、立起标杆，争先创优。

　　一是做人要诚。第一心要诚。要表里如一，在内不欺己，在外不诈人。第二言要诚。要言而有信，言出即履，言行一致，不说假话、大话、空话、套话。第三行要诚。要堂堂正正做人，老老实实做事，脚踏实地，认真工作，以实绩取信于群众。二是办事要公。作为一名领导干部来说，一定要公道正派、以理服人、以情感人，公正、公平地运用党和人民所赋予的权力，不搞亲疏远亲、不搞特殊照顾，公私分明，一视同仁，营造开拓进取、团结和谐的积极氛围。三是律已要严。要树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。只有以德立身、廉洁自律才能真正做到不偏不倚、无私无畏、无惧无惑。

　　会上，新任中层干部积极发言，踊跃表态，纷纷表示将在今后的工作中,不忘初心，行稳致远，提升履职尽责能力,严明纪律规矩,强化廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线,发扬生态环境系统铁军作风，为打赢污染防治攻坚战、守护美好环境做出积极贡献。